Häufig gestellte Fragen
- Ist der Unternehmer verpflichtet einen Betriebsarzt und eine Fachkraft für Arbeitssicherheit zu bestellen?
- Auf welcher Rechtsgrundlage beruht die Verpflichtung, sich sicherheitstechnisch und betriebsärztlich beraten zu lassen?
- Wie errechnet sich die Grundbetreuung für mein Unternehmen?
- Was ist die betriebsspezifische Betreuung?
- Gilt die DGUV Vorschrift 2 auch für Leiharbeitnehmer im Betrieb?
- Brauche ich Ersthelfer in meinem Unternehmen?
- Wann brauche ich einen Sicherheitsbeauftragten?
- Welche Aufgabe haben die Sicherheitsbeauftragten?
- Wie wird man Sicherheitsbeauftragter?
- Was ist eine Gefährdungsbeurteilung?
- Wann brauche ich eine Gefährdungsbeurteilung?
- Muss ich eine Gefährdungsbeurteilung psychische Belastung erstellen?
- Was ist eine Betriebsanweisung?
- Wann muss ich meine Mitarbeiter unterweisen?
- Welche Verletzungen sind in das Verbandbuch einzutragen?
- Was ist ein Arbeitsunfall und was muss ich tun, wenn solch eine Situation eintritt?
- Was ist ein Wegeunfall?
- Was ist eine ASA-Sitzung und wann muss ich sie durchführen?
- Was ist ein Gefahrstoff?
- Was ist ein Biostoff?
- Was ist die Betriebssicherheitsverordnung?
- Was ist ein Brandschutzbeauftragter?
- Wann brauche ich einen Brandschutzbeauftragten?
- Brauche ich Brandschutzhelfer in meinem Unternehmen?
- Was ist ein Alarmplan?
- Was ist eine Brandschutzordnung?
- Wie oft muss ich meine Feuerlöscher prüfen lassen?
- Was ist ein Sammelplatz?
- Muss ich als Unternehmen Evakuierungsübungen durchführen?
- Muss ich meine „alte“ Beschilderung gegen „neue“ tauschen?
- Was sind ortsfeste und was ortsveränderliche Betriebsmittel?
- Wie oft müssen ortsfeste und ortsveränderliche Betriebsmittel geprüft werden?
- Was ist ein Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator (SiGeKo)?
- Wann muss ich einen SiGeKo bestellen?
- Wer braucht einen Datenschutzbeauftragten?
- Was macht ein Datenschutzbeauftragter?
